安全生产标兵先进事迹

安全生产标兵先进事迹（精选8篇）

安全生产标兵先进事迹是往往记录的是生活在生产第一线的工人们，他们能够被称之为标兵，证明他们在安全生产的道路上，以安全为先，重视安全生产。那么他们的先进事迹怎么写呢？以下有三篇安全生产标兵先进事迹，供大家参考，感兴趣的朋友们可以来看看。

安全生产标兵先进事迹一

xxx，现为一矿团委安全干事，自2007年来到团委负责青年安全工作以来，他凭着对安全业务知识和科学技术执着的追求，很快从一个门外汉成长为一名安全内行人。在工作中，他时刻牢记安全第一、预防为主的安全总方针，带领全矿青岗岗长以形式多样的安全宣传教育服务活动为载体，不断提高广大青工的安全素质，以零点行动夜班查岗为主线，牢固了矿山安全大提。多年来，他先后被集团公司、矿评为公司优秀团员、矿优秀团干部和矿安全标兵等荣誉。

自2002年负责安全工作，他身感责任重大,他想到心里，做到实处，负责安全工作，不懂安全如何开展工作，他只要有时间就到安检部门请教有关安全知识，或者借来各种有关安全的规章制度进行学习，功夫不有心人，他仅用了3个月的时间，从一个安全门外汉成长为一名安全内行人，并且，摸索出一套新的安全工作思路。

他始终把开展形式多样的安全宣传服务教育活动作为搞好青年安全工作的有效载体，提高广大青工的安全意识。在安全宣传教育中，引导广大青工树立安全宣传教育工作是安全工作生命线、安全宣传教育是安全工作的先导、遵章守纪光荣、违章违纪可耻等理念，强化安全宣传教育工作的重要性。他坚持每月两次在井口组织开展安全宣传服务活动，尤其是在元旦、春节、五

一、国庆等重大节日期间，为下井职工散发安全和医疗保健传单，进行安全知识有奖问答，提供缝衣缀扣、粘补胶鞋、量血压、组织青年志愿者到井口开展送茶水、送水果及发放安全卡等宣传服务活动。把安全事例编写成文艺节目到井口慰问演出的同时，还组织部分演讲人员深入到基层单位利用班前班后会的时间，进行安全演讲巡回演出。他还组织各青岗岗长利用反面教材、举办了三违亮相台、不良行为记录展览等宣传教育活动，并提出了安全是职工最大的福利、安全工作大如天，安全责任重如山、遵章守纪光荣，违章违纪可耻、瓦斯超限就是事故等安全理念。通过丰富多样的安全教育形式，使青工把遵章守纪，按章操作变成日常工作中的自觉行为。一年来，我们共组织各类安全宣传教育服务活动32次，受教育人数近3万人次。从而有力保证了安全生产。

三违和隐患是事故发生的直接原因，岗长素质的高低，直接影响深入井下查岗的质量。为不断提高各单位岗长的安全业务素质，充分发挥现场监督检查作用，在每次零点行动夜班查岗前，由他带领岗长针对需要检查的工作地点，领学一个小时的安全知识，并在当月青岗例会上进行提问。在查岗过程中，对于队员们不熟悉的非本系统业务知识，他都耐心的给队员讲解，使岗长的安全业务素质有了显著提高。

己不正、难正人。在处理三违人员的问题上，他坚持三不原则，只要有理有据，不讲关系，不讲面子，不接受吃、请、送，坚决予以处理。06年9月的一天，他带领查岗小分队到丁32060采面进行查岗，当走到采面时，发现一名职工正在违章作业，走近一看，原来是他一起退伍，同时到矿上的战友，小分队立即上去制止住他，并记下了他的名字。这时，李某认出了他，就把他拉到一旁悄悄地说：晓华，咱们是战友，你又是他们的头，跟他们说说，这次算了，别上报了。在关系和职责面前，他选择了后者。由于他坚持原则，带头执行了规章制度，查岗小分队队员都做到了不徇私情，一年来，查岗小分队先后严词回绝了3起说情送礼现象，在领导和职工当中树立了良好的形象和威信，极大地震撼了三违者，2006年，共组织查岗63次，现场处理和汇报各类事故隐患882多条，制止三违43人次，有力地促进了全矿安全生产工作的顺利开展。

他坚持用爱和情浇铸安全生产的第二道防线。针对全矿各单位有三违现象的青工，他坚持以爱为本，以情为先，把情和爱贯穿于安全生产工作中，在对三违青工帮教活动中，每为三违青工都得到他的真诚帮助，以他们身边以前发生最相似的事故教训，晓之以厉害，并帮助其制订改正措施。记得有一次，皮带三队青工鲁春山，在皮带运行中违章清煤，险些造成事故，鲁某在受到对立严厉处罚后，心情烦躁，无心工作，团委00和该队团支部书记登门劝其放下思想包袱，谁知道鲁某拒不开门，干事小朱一连三次都吃了闭门羹，但小朱一心为这名青工着想，最后就隔着门对其讲三违的危害性，讲一矿02年10.30事故中皮带司机梦某因为违章清煤而丢掉了宝贵生命惨痛教训，讲带情绪下井安全搞不好的例子，终于感动了这名青工，后来，这名青工主动在队班前班后会上以身说教，并在工作中积极主动制止身边的三违。

安全生产标兵先进事迹二

xx，男，现任xx单位xx职位。

一年来，xxx同志在其本职工作中，认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律、法规和各项规章制度，认真落实集团公司、公司及分公司的各项安全工作部署及要求，树立了牢固的安全生产意识，确立安全工作重在落实的工作思路，加大安全管理力度、突出安全管理重点，加强过程控制和过程监督，把安全工作纳入规范化和精细化发展轨道，使现场各项工程管理工作置于核安全和工业安全的保护之下，确保今年工程现场无一起安全事故，为公司的安全生产管理工作做出了很大贡献。

一是热爱本职工作，认真履行岗位职责，模范遵守现场安全生产法规和各项安全工作要求。作为公司工程管理一线部门的领导，对现场的安全行为规范遵守和安全生产要求执行均起到表率作用，xxx同志在其本职工作岗位上，带头和带领部门人员认真落实国家安全生产工作法律、法规和各项规章制度，认真落实集团公司、公司及分公司的各项安全工作部署及要求，严格按照质保大纲职责分工和程序要求开展现场的安全管理工作。

二是始终把安全工作摆在工程管理的重要位置，强化安全责任，狠抓安全落实。作为公司工程管理一线部门的领导，对安全工作重要性的认识水平直接影响着分公司乃至公司安全管理水平。xxx同志能够熟练掌握国家和地方关于安全管理方面的方针政策、法律法规和标准规范，并督促部门人员认真学习掌握、在工程管理中严格执行。要求部门人员认真开展安全文明施工管理例行检查和专项检查，督促施工单位对检查中发现的问题认真落实整改，并进行复检关闭。要求部门人员对工程管理中的高空作业、水上作业、焊接作业、射线检查作业等危险性较大的作业严格执行相关法律法规要求和程序规定，并督促就大件码头、箱涵、污水处理设施等重点部位加强安全监督检查力度。担任大件码头监督组组长期间，每天对现场的安全文明施工进行检查和部署，并落实执行，确保了码头土建和安装作业的安全。本管理范围内无安全事故发生，在德、能、勤三个方面表现突出。

三是积极配合并认真完成公司交办的各项工作任务，不断为提升公司安全管理水平而奋斗。不仅带领部门人员积极做好职责范围内的安全管理工作，还要求和督促部门人员配合分公司积极开展安全生产月、安全生产演讲比赛和安全消防运动会等丰富多彩的各级安全生产活动，并取得了良好的成绩。在工程管理中、安全管理活动中，不断的在为提升公司安全管理水平和员工的安全文化素养而积极努力。

安全生产标兵先进事迹三

在人生的道路上，每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。他---没有华丽的外表，有的只是朴实无华、无私奉献的满腔抄纸情；没有豪言壮语，有的只是兢兢业业、踏踏实实的工作；没有任何怨言，有的只是无愧于抄纸事业的丰富经历和至今不变的那股拼劲。他经历了昆山钞票纸厂从无到有、从调试到生产的光辉发展历程。把自己的一腔热血都献给的抄纸事业，他就是厂车间抄纸甲班班长。

他在这几年工作中能够一直高标准地严格要求自己，从未发生过任何产品、设备、人身安全事故，特别是在担任抄纸甲班班长以来，他更是将安全工作作为班组管理工作的基础，作为衡量工作绩效的前提条件。抄纸甲班在的带领下，在今年车间前三个季度的综合安全劳动竞赛活动中，获得两次第一名，一次第三名的好成绩，他还在带领抄纸甲班获得了总公司级青年文明号班组和厂级五一文明班组的光荣称号。在车间的安全整改活动中，他提出了多项安全整改建议，获得车间的嘉奖。

一、加强班组安全管理，增强安全防范意识。

对任何一个企业来说，质量和安全就是企业的生命。生产中我们不仅要保证产品的质量，同时也决不允许我们的安全工作有任何闪失。同志深刻地理解了这个问题的内涵，所以他在工作中把安全工作作为班组管理工作的基石，和班组安全员一起对抄纸甲班全年的安全工作进行了详细的规划。

1、提高认识，健全班组安全制度，强化班组成员安全意识。

随着设备的老化、改造，班组成员调整，安全隐患因素逐渐增多。针对这一形势，作为班长的深知责任重大，对此不断提高自己的思想认识，提高自身各方面的素质，认真分析形势，增强安全生产的责任心、使命感，并经常以案例事实督促班组成员强化安全防范意识，提高警惕。班组定期举行一次安全操作规程的学习活动，使班组成员不但要熟练掌握自己的岗位安全操作规程，而且对其它岗位的安全操作规程也要充分了解，在这个过程中，尤其加强对班组年轻职工的教育，给他们灌输强烈的安全意识。每轮班结束后，班组举行一次安全工作点评，班组成员对自己在一周的工作中贯彻安全操作规程的情况进行反省，检讨存在的不足，在以后的工作中加以改进。通过这种学习，抄纸甲班的班组成员的安全意识普遍得到很大的提高，对安全工作的认识和理解也上到了一个更高的层次。

2、认真贯彻安全第一，预防为主的安全方针

班组是企业的细胞，班组安全工作是企业一切工作的落脚点。班组是加强企业管理、搞好安全生产、减少伤亡和各类灾害事故的基础和关键，班组管理更是企业管理的基础。在工作中，认真贯彻了安全第一，预防为主的安全方针，对安全工作常抓不懈。他在每天的班组班前会议上，都要对每个岗位的的安全工作提出明确的要求，班后会上还要对各岗位的安全工作进行及时总结，让每个岗位的班组成员在工作中都要有一个自己的安全尺度，用来衡量自己每天的安全工作。

3、抓好生产过程控制。

在班组安全管理工作中，我们变被动为主动、强化安全理念的灌输。我们班长经常利用班前会,强调纸机风险因素的防范措施，他特别重视对新进班组员工的安全理念的培养，他要求班组每个员工都必须熟记岗位安全规程，建立起自己的安全意识。在班组的生产中, 他要求班组每个员工能够做到不懂不动，即不动自己不懂的设备，不做自己没有把握的事情，拒绝盲目的英雄行为，反对习惯性违章。严格要求班员认真执行巡回检查制度，并随时督促员工对设备、产品、人身等巡回检查。

正是由于对安全工作的常抓不懈和每天认真细致的工作，以及这些制度上的保证，抄纸甲班这几年未发生任何违章安全事故。

二、加强巡检，预防设备、产品安全事故。

巡回检查是设备安全及产品安全、质量的保证，稍有不慎就会给国家和联社造成巨大财产损失。在工作中，不仅对班组成员严格要求，同时自己更是以身作则，时刻绷紧安全这根弦，经常进行巡回检查，并能通过各种电机或机械设备发出的声音，判断出设备是否正常工作。

1、坚持原则 以身作则。

在工作中严格要求自己，凡是要求别人做到的，自己首先做到，带头遵守各项规章制度；生产过程中牢固树立起安全第一、质量第一的意识，坚持先安全后生产；不安全不生产的原则，及时掌握各岗各人的安全动态，科学合理地组织班组的安全生产工作。积极了解班员的思想动态，对重点人进行强化管理，严格执法，大胆管理，狠反三违，严格落实上级有关安全生产的规定，并结合工段安全管理实际，制定安全生产管理的办法，并严格执行，出现三违严肃处理。

2、及时巡检 防患于未然。

1998年2月16日的凌晨，在春节的气氛中，抄甲的职工在隆隆的机器声中迎来了本轮次的最后一个夜班。1:09h，在零星的爆竹声中，正当大家打起精神，坚守岗位时，突然巡检的机长由预干燥部飞快地跑向卷曲部，告诉正在检查纸病的，4组干网跑了，跑到了导网辊操作面的端面。跑到4组干网前一看，才半分钟时间，干网已跑出辊子端面40公分左右了，且操作面干网较松。判断为4组干网操作面张紧气囊应该没有气了，再过2分钟左右干网就会报废，当即于1:10h按下紧急停机按钮，然后登上气罩上层检查发现气囊已破裂。是他们的及时巡检，挽救了正常情况下应该报废的干网；是他们的及时巡检，节约了换干网要增加的非计划停机时间4小时。

3、风险辨识 明确责任 检查落实。

为了确保安全生产目标的实现，在车间、工段的大力支持下，带领班员坚持安全防范三到位。一是风险源辨识到位。今年抄纸甲班投入大量时间对抄纸工段的风险源进行辨识、分析、总结，并提出整改措施。二是责任明确到位。年初，按照各岗位职责的不同，对照岗位操作规程，认真制订了安全生产岗位目标责任书。层层签订责任目标，明确岗位责任，形成了人人关心安全，人人身上有安全责任，确保各项规章制度落到实处。三是检查落实到位。加强检查力度是制度落实的有效措施，抄纸甲班按照规定，采取多种形式的自查方法。每月对风险源重新辨识，在班前会上对重点防范区域分析、讨论。

在xxx的以身作则的带领和督促下，班组成员的安全警惕性都有很大的提高，遇到一些生产、设备故障能够及时正确处理，从而预防设备、人身事故的发生。

三．勤于观察，开动脑筋，积极参与设备安全整改。

车间纸机虽然设备先进，外方设计考虑比较周到，但还是存在一些不足，特别是安全方面还存在一些安全隐患。同志在平时的工作中认真仔细观察，积极开动脑筋，参与设备安全隐患的整改。

1、加装保险杠。

纸机有多处是由上下两根辊压紧纸页地方，辊子的入口是特别容易出安全事故的地方，在引纸和操作过程中，存在较大的危险性，要相当小心。经过长期观察，并结合自己多年实际操作经验，多次提出要加装保险杠等安全装置，现已全部实施，很大程度得消除了这项安全隐患。

2、消除设备安全隐患。

古人有句话，叫做九层之台，起于垒土；合抱之木，生于毫末。就是说人的知识与能力，必须经历长时间的积攒，才能达到比较高的境界，才能厚积而薄发。只有勤学，才能在工作中做到心中有数，处理起问题才会得心应手。在车间进行网槽技改，积极参与整个技改工作，积极配合外方和安装公司的工作的同时，认真仔细的研究新安装设备的原理和操作方法，查找设备的安全隐患。并及时指出了漏洞，受到了外方的好评。

3、加装吊孔安全护栏。

在工作中不但工作热情、干劲足，而且责任心强，干活更是一丝不苟，对各种情况的观察细致入微，对安全问题更是考虑周到。时刻提醒班组成员注意安全，班组成员也觉得他就是班组的安全依靠。纸机涮洗时，拆洗压力筛是固定项目，而压力筛上面的吊孔打开后就是一个大洞，是很严重的安全隐患。同志每次操作都会细心地把吊孔围起来，并作好安全标志。他提出的制作专用的安全围栏，这项安全合理化建议很快得到落实，从而彻底保证了拆洗压力筛过程中的安全防范措施的落实到位。在日常工作中，他总是这样细心地不放过任何一个安全隐患。

协助车间和工段对职工进行安全操作培训，在工作中以身作则，积极带头，参与各种安全隐患的整改，体现了他很高的安全素质和极强的安全意识。

王

锦

贵

二大队机电二队

二〇一二年十二月二十四日

安全标兵先进事迹材料

姓名王锦贵，姓别男，汉族，1957年出生，高中文化程度，籍贯山西寿阳，工种井下电钳工，级别技师，1982年6月参加工作，在采煤三中队从事采煤工作，1985年调到二大队机电二队在井下大班维修安装组工作。2000年至今任固庄煤矿二大队机电二队井下维修安装组班组长。三十年来，自己一直在井下工作，先后采过煤、放过顶、架过棚、开拓掘进有点懂，当电工、开水泵、安皮带、接溜子、架过桥、接风管，碰到难题出点子，安高开、接移变、装硐室、做低开，稳绞车、挂图板。无论我在哪个工作岗位都能够踏踏实实、兢兢业业的干好自己的本职工作。任班组长12年来，取得班组连续12年无事故，做到了岗位无违章，身边无隐患，班组无事故，在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩，为我矿的安全生产工作做出了一点贡献。

主要表现在以下几个方面：

一、完成安全生产任务是自己的职责

我们班组是二大队机电二队井下机电维修安装班组，现有职工15名，担负着九尺平峒井下全部供电、排水、安装工作任务。分管两个配电室、四个排水点和70多台电气设备及8趟高压电缆线，3000多米低压电缆线，2500多米大巷照明线、照明灯和炸药库照明灯、720小哨至坑口语音信号、警铃等的维修保养工作，点多面广，战线较长，任务繁忙，责任重大，来不得半点马虎，必须做到对工作要有高度的责任感，对安全生产有一颗不变的责任心。多年来，我们小组形成了一种互帮、互助、互爱的传统，不管走到哪里，看到兄弟队有困难，比如皮带跑偏，开关不启动信号不响，1 水泵不上水等解决不了的难题，都要无代价的帮忙，从不打折扣，同样看到违章者，都要及时制止，查完好失爆不留情面，不怕得罪人，发现安全隐患，都要及时汇报并能够当场处理的一定处理。高尚的职业道德始终贯穿在我们班组和每个人的行为活动中。

二、政治素质必须过硬

作为一名班组长是煤矿最基层单位的负责人，处于“兵头将尾”的地位，打铁还要自身硬，要求别人做到的，自己必须要做到，要求别人不做的，自己必须不去做。要身先士卒，带头实干，在思想上始终与矿党委保持高度一致，识大体，顾大局，积极领会上级在不同时期的精神，并坚决贯彻到实际工作中，团结带领班组成员积极完成上级安排布置的各项工作任务，尤其是在现场安全管理工作中，牢固树立“安全第一，以人为本”的思想，一丝不苟地落实规程措施及各项规章制度，确保班组的安全生产工作持续稳步发展。

三、安全责任意识必须强

安全生产是核心，思想观念是灵魂，爱岗敬业是本分，责任意识是天职。

1、要做事前诸葛亮，开好班组班前、班后会，人人参加，记录真实，认真听讲，听从指挥，服从分配，落实中队与班组安排的工作任务。

2、针对性强，结合井下的实际情况，交待清楚工作任务，分工明确，责任到人。

3、做好危险性分析，对可能发生事的环节，部位，设备、人员和应采取的预防措施。

4、准备工作很重要，交待清楚干什么活计，需要什么工具，带什么配件。

5、分工不明确不下井，安全注意事项不明确不下井，责任人不明确不下井。

6、全盘考虑工作安排布置，想工作所想，急工作所急，强调安全事项，事无巨细，无不亲自过问，落实到位。

7、我们班组的工作理念也是我经常强调的，管住不放心的人，看住不放心的岗位，抓住不放心的环节，盯住不放心的设备，我个人的做事风格与原则：低调做人，高调做事，光着膀子一股筋，只讲安全不认人，说了算，定了干，完不成任务非好汉，真正做到身边无隐患，班组无事故。

四、深入现场，带头实干

多年来，我勤奋学习，敏于思考，善于总结，勇于探索，敢于创新，刻苦钻研业务知识，不断提高自身的素质。班组成员形成了互帮互助的传统，分工明确，合作愉快，师带徒，互帮互爱的传统。

作为一名班组长，每天上午准时到中队和队长碰头，了解上班的供电、排水情况，领受当班的工作任务，班前会后，按时下井，带领大家深入现场，完成任务。

加强现场管理，在井下实际工作中坚持做到供电“十不准”、“九严禁”。并做到了三细：安排工作要详细，强调安全要过细，掌握情况处理问题要心细。三严：严肃认真不马虎，严守规程不违章，严格检查不放松。三确保：确保自己不违章，确保工作高质量，确保班组无事故。任班组长12年来，如履薄冰，谨小慎微，从不敢玩忽职守，掉以轻心。自己无论是带罪犯或 3 是带工人干活都要深入到现场检查、指挥、操作、管理、监督，必须做到抓住重点，盯在现场，对每个操作人员，每个岗位，每处环节，做到心中有数才能确保安全生产，安全供电。

一年来，在监狱党委领导的亲切关怀下，在大队支部的正确领导下，中队的指导下，扎实工作，认真干事，带领15名班组员工，心往一处想，劲往一处使，齐心协力干工作，全心全意保安全。没有发生过一起机电责任事故，没有发生过一起轻伤的人为事故，做到了“班组建设一流、安全管理一流、标准化一流、安全供电一流的四个一流班组，2010年、2011荣获工人先锋号班组。

我个人也得到各级领导的认可和肯定，连续多年被评为先进工作者，2006安全生产先进个人、2008机电工作先进个人，2004年、2005年、2007年、2008年、2009荣获矿先进工作者，2010年2011荣获优秀工人荣誉称号，2010荣获优秀班组长荣誉证书，2010获十大好家长荣誉证书。

作为监狱企业的一名工人，一名小班组长，我所做的都是最基本的，应该做到的，自己还有很多不足之处，需要向好的同志学习，需要加倍努力。我爱这个岗位，珍惜这份工作，我一定会努力工作，加倍学习技术技能，掌握理论基础知识，珍惜这份工作，强化班组管理建设，搞好安全供电工作，优质服务安全生产。为我矿的安全生产和谐和发展做出新的贡献。

我办高度重视文明创建工作, 始终以争创州级文明标兵单位为抓手, 推动办公室各项工作落实。一是抓组织领导。成立了由县委常委、县委办主任为组长, 其它班子成员为副组长, 各科室 (局) 负责人为成员的创建工作领导小组, 在秘书室设立了文明创建工作办公室, 安排了1名秘书具体负责相关日常工作;要求全体干部职工进一步加大对州级文明标兵单位创建工作的重要性和必要性认识, 从思想高度上牢固树立文明工作的科学理念, 从工作角度上体现出“三服务” (为领导服务、为基层服务、为群众服务) 的务实作风, 切实将文明标兵单位创建工作落到实处、抓出成效。二是抓制度建设。今年以来, 我办坚持以科学发展观为指导, 认真查找办公室存在的问题和不足, 集众智、纳群言, 采取自下而上、自上而下充分酝酿的办法, 研究制定了《中共龙山县委办公室争创州级文明标兵单位实施方案》、《中共龙山县委办公室2012年度工作要点》、《中共龙山县委办公室关于2012年创建州级文明标兵单位的工作规划》、《中共龙山县委办公室工作规程》等工作制度, 明文规定了会务工作规范、干部职工守则及日常行为规范, 全面细致地将办公室职能工作分解列项、划定到人, 让各项制度不仅上墙、上桌, 而且上心。三是抓目标考核。我办采取以“争创文明科室”、“争创文明家庭”、“争做文明标兵”的逐级创建模式, 推动文明标兵单位创建工作, 把文明创建工作从细节关键部位抓起, 并严格纳入个人年终考核的范畴。

二、勤政务实、认真履职, 确保文明创建工作有序开展

我办充分发挥“参谋助手、综合协调、信息处理、应急处置、督查落实、安全保密、档案服务、运行保障”八大职能, 广大干部职工坚持“立言立行、互帮互助、细心细致、任劳任怨”四个标准, 做到了在“政治上清醒、思路上清晰、工作上清楚、为人上清白”, 达到了“上级满意、领导满意、基层满意、群众满意”四大目标。

(一) 在出谋划策中当好参谋助手

紧紧围绕县委中心工作, 想大事、谋全局、献良策, 充分发挥“智囊团”、“参谋部”的重要作用。一是文稿服务优质高效。在深刻领会领导意图的基础上, 积极建言献策;在广泛收集材料的基础上, 深入调查研究, 高质量完成文稿服务任务。共完成各类文稿220余篇、近80万字的文稿起草任务。二是信息调研实践性强。今年以来, 办公室根据“贴近领导搞调研, 服务决策谋大事”的思路, 按照《龙山县2012年调研方案》, 组织人员精选课题, 深入基层、深入群众广泛开展调研, 取得较为理想的成绩。

(二) 在牵头抓总中强化综合协调

办公室努力践行沟通上下、联系左右的职能, 充分发挥了全县的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心作用。一是确保政令畅通。以“上情下达、下情上传”为枢纽, 以承上启下、内外联系为纽带, 以信息传递、沟通交流为桥梁, 及时传递文件材料, 及时向领导反馈各方面的意见和建议, 及时将领导的工作意见传达到各科室, 并加强跟踪反馈, 督促落实。二是做好会议、大型活动的组织工作。认真组织协调全县各种会议、大型活动, 提前做好准备, 想细、想全、想周到。

(三) 在日常运转中强化信息处理

信息处理是办公室日常工作的重要一环。一年来, 办公室坚持“以信息知民情、以信息作决策、以信息促工作”的工作思路, 强化责任, 创新举措, 党委信息工作全面提升。一是拓展媒介, 延伸触角。依托“两网三平台”等信息媒体, 拓宽舆情信息来源渠道, 延伸信息收集工作触角。二是注重数量, 提升质量。一年来, 办公室共上报信息620条, 其中被省综合采用32条。

(四) 在社会管理中强化应急处置

一年来, 办公室进一步加强突发事件的报送时效管理, 严格落实报送责任制, 对突发事件和紧急情况, 做到在事发后2小时内上报, 杜绝了出现迟报、漏报、瞒报、误报的现象。坚持向上报送则由县委办先审核把关, 再各单位向州以上单位报送, 必须报县委办把关后方可上报。严格实行县委办工作人员24小时值班制度, 各种特别防护期和重大节假日期间, 采取县级领导轮流值班制度, 确保了对紧急事务、突发事件的掌控, 强化了县委办公室应急处理能力。

(五) 在推动工作中强化督查落实

按照“整体工作上水平、督查调研出精品”的工作目标, 办公室创造性地开展督查工作, 有效地推动了全县工作的落实。我县连续6年被评为全省督查工作先进单位。一是抓住县委、县政府中心工作落实不放松。年初按照县委经济工作会议精神, 制定工作要点, 对全年的工作任务目标进行责任分解, 明确分工领导和责任部门, 将工作目标细化到责任人。二是抓住日常工作重点不放松。在抓好各项日常督查的基础上, 突出紧抓县委经济工作会议精神落实情况、烤烟生产、重点工程建设、综合督查等重点工作的督查, 较好落实了全县重要工作部署、县委主要领导批示件及交办事项。

(六) 在信息畅通中强化安全保密

按照中央、省、州对机要保密工作的要求, 以机要工作“要确保绝对安全与畅通”为第一要务, 以快速、安全、保密为第一要求, 以“为党政机关、为党的领导服务”为第一准则, 确保全县密码的安全与畅通。

(七) 在规范内务中强化档案服务

档案管理是办公室的一项基础性工作。一年来, 办公室进一步加大档案征集力度, 加强档案内部管理, 确保档案资料完整留存, 确保档案主体不丢失、内容不泄密。新档案馆建设项目申报工作进展顺利, 加快推进了县新档案馆建设步伐。做到了对重要档案实行异质异地备份, 确保档案绝对安全。

(八) 在服务支撑中强化运行保障

一年来, 办公室转变观念, 变被动服务为主动服务, 努力做到服务规范、保障有力。秉持“接待就是生产力, 接待出项目、出效益”的观念, 建立规范的接待工作管理制度, 严格接待标准, 规范接待流程, 做到注重接待规格和勤俭节约的有机结合, 切实提高了接待服务水平。开创了党委办公室“三服务”工作新局面。

三、转变作风、提升素质, 切实加强和谐机关建设

以人为本, 强化队伍建设是提高办公室工作质量的一项基础性工作。在实际工作中, 我们按照政治立场坚定、业务素质过硬、思想作风扎实、骨干队伍稳定, 能够适应需要的标准, 不断夯实全办人员的理论水平, 知识水平和实践能力, 切实增强全办工作人员的凝聚力和战斗力。一是抓好理论和业务学习。积极举办支部活动, 通过每年固定4次中心组学习、辅导报告、办公室务虚会等形式, 组织干部职工学习党的十七大和十七届五中、六中全会精神, 科学发展观和有关政策、法律法规、时事政治、党风廉政建设等知识, 不断增强全办人员党性修养和组织观念。不定期组织全办人员认真学习经济、科技知识, 不断拓宽知识面, 增加知识量。二是抓文明创建活动。先后开展了庆“三八”暨创建州级文明标兵单位文体活动、干部职工进村访贫问苦活动、庆祝建党91周年游行活动、重温入党誓词活动、爱心助学活动、农民教育标兵走访活动、老干部座谈会、龙山县首届“就业杯”农民趣味运动会暨农民创业就业演讲比赛等活动。三是注重人文关怀。工作中, 广泛开展交心、谈心活动, 有针对性地了解情况, 消除误会, 理顺关系, 融洽感情, 进一步强化了团结协作, 奋发向上的办公室整体意识, 保证了办公室整体效能的发挥。四是注重锤炼干部。鼓励全办人员通过联系领导、服务领导、参加会议、参与调研等途径向县委领导学习, 领会领导思想、把握领导意图、学习领导艺术。敏锐观察, 用心分析, 精心研究领导的工作方法, 不断总结经验, 提高自己的实际工作能力。日常工作中, 积极动员全办工作人员经常深入实际, 深入基层, 不断充实自己, 锻炼自己, 提高自己。

当个交通安全小标兵可不是说说而已。首先我要认识和熟记各种交通标志。这些标志就像个指挥员，能在车水马龙、人来人往的路面上指示我应该怎样行走，指示驾驶员怎样开车。我认识了它们后，就得听它们的指挥。每当过马路，我会停步，向左右看看有没有车辆，还要遵照交通灯的指示：“红灯停，绿灯过”，并自觉行走斑马线，这样，我就平平安安地过马路了。其实呀，这交通灯可是一个保障安全的卫士，因为如果我不够耐心地等待，闯红灯通过，就是违犯了交通规则，会很容易被来往的车撞倒，这样后果就不堪设想了。我还会谨记交通警察叔叔的话：“宁慢三分，莫争一秒”。每次外出，我都要高高兴兴地出门，平平安安地回家。

当个交通安全小标兵，我不但自己要自律，以身作则，我还要影响和教育我身边的人，一齐来当个交通安全小标兵。在家里，我会和爸爸、妈妈、妹妹、爷爷、奶奶，还有堂哥堂弟等亲戚来个互相‘监督制度，’——外出要遵守交通规则，如果发现违反了，可要“罚”在家庭聚会上作检讨，还要多做家务来警告一下。因为这都是为了大家的平安，因为只有平安才有家庭聚会的欢乐。在学校里，我会积极配合老师，向同学们宣传交通知识，并积极参与有关的交通安全的活动，让同学们在活动中明白交通安全的重要性。在日常生活中，如果我遇上了违犯交通规则的人，我会勇敢地尽我所能去劝告他这样“冒险’是极不对的。等一等，让一让，停一停，看一看，就能减少伤害，保平安，又何乐而不为呢?

我要当个交通安全小标兵，虽然我的力量有限，但我会从小做起，从我做起，然后用我的“小手”牵着更多的“手”，让更多的人来当交通安全标兵，让大家都能平安出行，平安回家。

邹勇同志，男，现年27岁，现任金山柳林选煤厂厂长助理，该同志始终以饱满的工作热情和忘我的工作态度，协助选煤厂领导做好安全管理工作，推动选煤厂的建设发展，实现企业效益与自身价值的同发展、共进步。

一、完善安全管理制度，强化安全保障

我厂是一个新建选煤厂，在建设初期，各项管理制度还不完善，特别是安全管理制度基本属于空白，为保证金山柳林选煤厂建设任务顺利完成，该同志立足选煤厂建设的日常工作，从加强制度建设入手，协助厂领导制定了选煤厂现场安全管理制度、安全检查制度、应急预案等一系列安全管理制度，同时结合安全建设工作中存在的问题，进一步修订和完善制度，使全厂安全管理工作更加规范，确保安全管理有章可循。

二、做好安全培训工作，确保内部安全

在选煤厂成立初期，组织机构尚不健全，人员不到位的情况下负责编写内部培训教材，对新进厂员工进行安全教育。先后组织新进厂的十几名大专毕业生学习选煤厂安全规程，熟悉我厂的工艺流程设备，在安排进入福龙选煤厂和金家庄选煤厂跟班实习期间积极协调共同做好实习生的安全教育工作，在进入机电设备安装阶段后，安排配合施工单位进行安装学习，使得新员工既学到了岗位操作知识，锻炼了队伍，又有效保证了安全。

三、加大安全检查力度，消除事故隐患

工程质量的好坏，是整项工程的关键部分。该同志自始至终以安全 质量为中心，日常工作中树立预防为主、及时消除安全隐患的观点，做到勤检查、勤提醒、勤督促，建立相应的检查制度，该同志在收到工程施工图纸后，先进行熟悉图纸，了解设计意图，结合工程特点对施工图纸上所存在的异议之处进行记录，并在图纸会审会议上提出，进而联系设计单位协商并给予变更。对关键部位的施工工程，做到提前到达位置，检查施工准备工作，监督施工全过程，对一般施工的各道工序作业做好日常的巡视和检查工作，对检查中发现问题及时要求整改，积极参与施工现场安全检查。配合机电部、监理部做好设备材料进场验收关，坚持做到先报验，审查合格后方可使用的原则。

四、加强业务知识学习，提高安全管理水平

该同志在协助厂领导做好安全工作的同时，还将学习安全生产法律法规和安全知识作为自觉行为，不断丰富积累新时期安全生产法律法规及知识，做到学有所获、学有所用，理论联系实际。既丰富了自身业务知识水平，又提高了驾驭工作的能力和综合素质。

现在选煤厂建设接近尾声，即将进入验收试车和试生产阶段。面对新的阶段和形势，对安全工作又提出了新的要求，按照厂领导的安排和部署参与编写了《金山能源柳林选煤厂关于2011年安全管理工作的规定》，在今后的工作中，还会再接再励，继续认真做好每一项工作。始终保持良好自身形象，为金山柳林选煤厂的建设和投产作出更多的贡献。

我始终以党组织的信任、领导的重托和职工群众的期盼为动力，以加快企业发展为己任，落实科学发展观，严格要求自己，认真履行职责，立足于管理提效益，着眼于改革要活力，靠实干争创一流，经过上上下下的不懈努力，全井区各项工作整体推进，全面发展。干部作风和劳动纪律加强，管理力度加大，各项工作都有了新的飞跃和提高，全井区呈现出政通人和，人心思上，和谐发展的大好局面。我带领井区所有干部发扬能吃苦的光荣传统、奋勇争先，圆满完成了上级下达的各项工作任务。

一、加强自身学习，提高自身素质：

在工作中，我始终坚持以勤苦为先，落实责任，从我做起宗旨，不断适应两级公司的发展要求，努力改变自己的工作方法，调整工作思路，带领管辖范围内的队伍到苦、脏、累的一线不断锻炼自己，搞好安全生产，解决队伍中的实际问题，吃苦与享受，现状与认识的矛盾，发扬能吃苦，敢为人先的精神，使自己工作水平不断提高，不断深化，取得了突出的进步。廉政建设方面，认真学习上级有关党风廉政建设的规定、政策、法规。率先垂范地执行上级有关廉政建设方面的要求。牢固树立全心全意为工区职工服务的思想，把全部精力倾注到工作中。决不滥用职权，以权谋私，而是始终把自己融入群众之中，为职工办实事、办好事，为企业出点子、做贡献。我们六井领导班子是一个团结务实的班子，我决心与大家团结一心，同甘共苦，在企业

快速发展的过程中实现班子队伍战斗力，素质水平提升为全矿一流的好班子而努力。

二、加强基础管理工作，建全各项制度、保安全、保生产、保质量： 我始终认为，安全是搞好其他各项工作的前提和基础。坚持自我加压抓现场，超前预防查隐患，强化培训抓教育，严格责任抓落实，建立井区领导及班组齐抓共管的管理体系，建立建全各项制度：

1、井区班子管理制度：包括请销假制度，学习制度、劳动纪律制度等，为进一步加强井区管理干部作风，提高干部素质，明确自身责任，作出表率作用。

2、井区班组管理制度：班前、班后会议制度、段队劳动纪律制度、事故追究制度，材料管理制度、井下现场验收制度、三违管理制度、机电管理制度、工资分配制度等，根据实际的工作需要，结合现场实际存在的问题建立建全各项制度，严格要求职工的操作规范化、质量标准化，为安全生产无事故奠定了坚实的基础。

三、开展质量标准化工作，为安全生产打下坚实的基础。

1、加大了质量结构工资的奖罚力度，提高了一线队伍质量标准化的积极性，将质量标准化工作落实到现场。细化井下质量标准化管理，重点实行数字化管理，主要是生产材料，锚索，运输设备，机电设备进行数字化统一编号。

2、狠抓三违：对重复性隐患，习惯性违章进行严格考核，因为“安全责任重于泰山”，安全工作稍有疏忽就可能导致严重后果，为此，把安全工作当作重中之重来抓，始终抓住这条主线，贯彻集团公司安

全工作会议精神，增强干部职工的安全意识，确保我井区安全生产。

四、加强干部学习工作：

张**同志在平时工作中是一个坚持原则的人，对“三违”行为严肃查处，决不手软。为排除事故隐患，避免重特大事故的发生做了大量有成效的工作。

俗话说： “一个人做一件好事并不难，难的是一辈子做好事。”当安监员也是如此，负一次责任容易，天天负责任，年年负责任就难了。从他当安监员那天起，他就坚持天天先到工作面，敲帮问顶，认真检查工作面的每一个生产环节，当确认安全有保证的情况下，才让其他工友到工作面。在发现当班出现隐患时，做到了随时处理，保证了工人在安全的环境下作业;下班后他是最后一个离开工作面，查看是否还有什么隐患，如果存在，处理完再走，绝不把隐患留给下个班。、今年以来他制止 “三违”无数起，排查处理安全隐患129条，很好地行使了安监员的权力，履行了安监员的职责，发挥了安监员现场 “安全保护神”的作用。

热爱企业守责任

吴光美常说, 安全第一, 安全是天大的事!她是这样说的, 更是带头这样做的。2013年5月, 一场暴风雨使当阳电网40%的10 kV供电线路瘫痪, 公司紧急调运物资、人员抢险救灾。面对这突发事件, 在几十处抢修现场, 吴光美作为一名女职工, 与其他同事一起, 日夜坚守在抢险救灾一线巡查。由于连续几天几夜冒雨工作, 她感冒高烧39℃, 仍然坚守在巡查一线, 直到抢险救灾工作完成, 确保了在大灾面前不忽视安全。

真心沟通现“柔情”

安全稽查工作通常不被别人理解, 有时在现场遭到违章被处罚的人员威胁、辱骂, 吴光美强忍泪水, 依然耐心地给他们讲解违章的危害性和危险性。无论多么委屈, 她都没有放弃, 始终坚持“宁听骂声, 不听哭声”的信念, 以铁的面孔查处违章。安全稽查工作异常艰苦, 她从事稽查工作以来, 没有休过公休假, 周末也很少有时间休息, 无论是严冬酷暑还是风霜雪雨, 无论是白天还是黑夜, 只要有施工现场, 她都会到现场稽查。对于重大施工现场, 她都会提前进入现场进行全过程稽查, 直到工作结束。

在工作中, 吴光美采用堵疏相结合的方法。堵就是处罚, 疏就是沟通。在实际工作中, 她把大部分精力放在了现场沟通上。在稽查工作开展初期, 由于施工人员对稽查工作不是特别理解, 存在抵触情绪, 在指出违章现象时施工人员态度不是很好, 于是她又推行了一种“商讨闭环法”稽查方式, 即稽查时以平和的语气, 以交流技术、商讨问题为切入点, 循序渐进地指出违章之处和问题所在, 使违章人员“真清楚”, 并坚决杜绝“下一次违章”。

“爱心·平安”筑安全

俗话说:“安全是金, 平安是福。”每周吴光美都会为全体员工发一条“安全不仅属于企业也属于社会、属于家庭、属于自己”及类似的短信。每到一个施工现场, 她都会在现场工作小黑板上醒目地写着“个人是企业的一员, 无论发生什么事故, 不仅企业遭受损失, 且自己也将造成终生痛苦, 为了自己, 为了家庭, 请注重安全”宣传警句, 提示工作班成员时刻注意安全, 养成遵章守纪和严细认真的工作习惯, 确保在任何作业环境和条件下都能自觉遵守安全规章。

2013年10月, 一座110 kV变电站大型复杂的操作, 吴光美提前到现场进行监护, 督促操作员认真填写倒闸操作票, 严格执行监护复诵制, 按章操作。两位操作员都是她的老同事, 叫她不要太死板, 可是她自始至终坚持按操作规程办事, 保证稽查工作“公平、公正、公开”, 避免发生误操作引起的人身事故、设备事故和电网大面积停电事故。

吴光美通过日常稽查中了解到, 有一些违章行为并非作业人员故意而致, 有的是作业人员对规章制度的理解有偏差, 有的是由于现场实际情况确实难以按规程“百分之百”执行, 如果简单地“一罚了之”并不能真正解决问题, 只能增加工作人员的抵触情绪。为此, 吴光美在日常稽查中, 严格按照工作流程, 开展全程式稽查, 闭环检查相应的施工方案、人员资质、外包安全协议书、安全技术交底纪要、现场踏勘记录、现场安全交底记录等环节是否齐全有效。现在稽查工作关口前移, 把稽查渗透到工作前期和管理各层面, 从源头上较好地遏制了各类违章。如今, 施工中碰到安全方面的疑问找她咨询, 已成为公司生产人员解决问题、力保安全的一种工作习惯。遇到特殊疑难问题, 甚至请她到现场指导。

曾经有人问吴光美, 世界上最美丽的花朵是什么?她回答说, 最美丽的花朵是我们那怒放的生命之花。和生命相比, 所有的鲜花都显得那么苍白。安全, 是一个永恒的主题。安全是什么?安全就是生命。没有生命就没有一切。没有安全, 我们的生产就无从着手;没有安全, 我们的企业效益从何谈起?而对于一个企业来说, 安全则是我们生产中最重要、最基本的要求。